工会工作职责

1.工会自身建设

⑴加强工会组织的组织建设和制度建设，努力提高工会干部的综合素质。

⑵做好来信来访接待、文书档案管理、网页维护等各项工作。

⑶收缴、管理和合理使用工会经费。

⑷管好、用好工会资产。

⑸做好会员接收(包括学校编外人员入会) 、管理和基本常识的教育。

2.职工之家建设

⑹实行工会会员代表大会的决议和上级工会的决定。

⑺充分利用教工之家等活动场所，组织开展教职工学问体育活动，活跃校园学问生活。

⑻做好困难、伤病教职工的帮扶慰问工作。

⑼做好教工及直系亲属的丧事吊唁帮扶慰问工作。

3.民主管理

⑽参与组织教职工代表大会、会员代表大会的筹备、召开，检查督促会议决议实行。

⑾征集教职工意见建议，为学校发展建言献策。

⑿教代会召开之前，要征集提案。闭会后，要对所征集的提案进行分类整理、分解落实、督促反馈等相关工作。

4.权益维护

⒀参与协调劳动关系，调解劳动争议，通过劳动争议委员会、法律援助中心给予教职工切实帮助。

⒁做好全体教职工体检服务工作。

⒂关心教职工的生活，听取和反映教职工的意见和要求。

⒃依法维护女教职工的合法权益和特殊利益，开展“三八节”庆祝活动，做好女职工专项体检等工作。

5.推优评模

⒄积极做好“三育人”先进个人和先进集体的评选表彰工作。

⒅做好劳动模范等先进单位和个人的评选推荐工作。

⒆组织开展职工的劳动竞赛活动。

6.其它管理

⒇做好工会的宣传工作和理论研究工作,完成上级工会组织和学校交办的其他工作。